Логин or Регистр

Rambler\'s Top100 Кредиты Инв.проекты Венчур Представители Посредники Изобретения Партнеры Ссылки Форум Глоссарий Новости .

 ИДЕИ БИЗНЕСА  БИЗНЕС-КРЕДИТЫ  ГОТОВЫЙ БИЗНЕС  РЕКЛАМА  РАЗМЕСТИТЬ СТАТЬЮ

Банк бизнес-предложений


 

Лучшие бизнес предложения

   Кредиты малому и
  среднему бизнесу.
  Помощь в поиске
  залога (недвижимость)


Лучшие бизнес предложения
Наш опрос
Вам нравится вести бизнес в России?

Да, я всем доволен
Да, но нужны реформы
Нет, но нет выбора
Нет, я свернул бизнес
Не знаю
Я - наемный работник



Результаты
Другие опросы

Ответов: 24617
Комментариев: 7
Счетчики, рейтинги
Rambler's Top100

Яндекс цитирования

Самые популярные запросы
бизнес-план   готовый бизнес   интернет-трейдинг   как заработать   ипотека   инвестиции в недвижимость   прямые инвестиции   венчур   фондовый рынок   свой бизнес  недвижимость  
Последние бизнес-планы
  Бизнес план «Развитие мясного и племенного коневодства» - 850.00 руб - покупок: 36 
  Бизнес план «Организация предприятия по разведению кр. рогатого скота мясомолочного направления» - 850.00 руб - покупок: 35 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству строительных материалов» - 600.00 руб - покупок: 23
  Бизнес-план инвестиционного проекта «Строительство коттеджного поселка» - 1500.00 руб - покупок: 34 
  Бизнес-план «Организация современного хозяйства по выращиванию овощей в открытом грунте» - 750.00 руб - покупок: 35 
  Бизнес-план «Организация производства фанеры» - 750.00 руб - покупок: 19
  Бизнес-план «Разведение крупного рогатого скота» - 750.00 руб - покупок: 52 
  Бизнес-план «Создание деревоперерабатывающего комбината» - 700.00 руб - покупок: 34 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству клееного мебельного щита» - 600.00 руб - покупок: 43 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству пиломатериалов» - 750.00 руб - покупок: 29
Все по дате поступления
Полезно ли часто менять работу

К чему приводит частая смена работы

Люди, часто меняющие место работы, усложняют себе жизнь. Работодатели и кадровые агентства относятся к ним с подозрением. Это в равной степени касается и тех, кто меняет фирмы в поисках своего "я", и тех, кто порхает с места на место из-за нежелания всерьез работать.

Руководители компаний, кадровики и рекрутеры не видят различий между "ищущими себя" и обыкновенными разгильдяями. Многие работодатели, оформляя заявку на подбор кадров, указывают, что "перелетные" сотрудники им не нужны. Большинство нанимателей считает критическим числом три смены работы за год. Один или два перехода можно объяснить техническими причинами, но три и более уже создают негативный образ соискателя.

Доказать, что вы не виноваты в том, что поработали в трех компаниях только по месяцу, очень сложно. Убедить работодателя в том, что вы положительный персонаж, можно, например, рассказав, что все организации, в которых вы трудились, закрывались по не зависящим от вас причинам или же что во всех компаниях начались сокращения. Но учтите: прибегать к таким объяснениям можно только в том случае, если действительно были факты банкротства или сокращения штата. Обманете - попадетесь с вероятностью 90%.

Денис - дизайнер, ему 24 года, он живет и работает в Подмосковье, за последний год сменил четыре компании, а теперь у него возникли проблемы с трудоустройством в солидное рекламное агентство.

- Как только я на собеседовании ляпнул, что за год несколько раз менял работу, кадровик будто взбесилась. Она засыпала меня вопросами. Я растерялся, начал что-то мямлить, а она свернула собеседование и сказала, что позвонит. Жду уже две недели. Я же не виноват в том, что люди, с которыми мне пришлось столкнуться за последний год, ничего не понимают в дизайне. Приходили вечно с какими-то нелепыми заказами, заданиями, я спорил, объяснял, что заказчики ненормальные, раз хотят такую глупость.

По мнению наших экспертов, Денис во многом сам виноват в сложившейся ситуации. Если заказчик хочет получить конкретный продукт, то не нужно его переубеждать - это просто непрофессионально. Такие ошибки типичны для молодых специалистов и очень мешают карьерному росту. Денису лучше было бы поработать над собой, понять, почему он не может прижиться ни в одной фирме. Ответ на поверх-ности: он считает себя умнее и талантливее собственных руководителей и заказчиков. Как с этим бороться? Начать более критично относиться к себе, понять, что работа - это не игра и к ней нужно подходить серьезно, научиться не спорить по пустякам, а выполнять возложенные на тебя обязанности. Кроме того, впредь на собеседованиях не выступать с обличительными речами и не становиться в позу: я, мол, гений, но меня никто не понимает.

У Анастасии из Москвы другая ситуация. До 30 лет она спокойно проработала в банке, но потом начала менять фирмы с поразительной скоростью.

- Надоело заниматься цифрами и документами. Попробовала себя в маркетинге, поработала в компании по продаже автомобилей, в антикварном салоне, но везде быстро становилось неинтересно. Недавно попыталась устроиться в консалтинговое агентство. Собеседование прошла успешно, а в конце сказала, что надеюсь найти здесь интересную работу, потому что раньше быстро разочаровывалась в том, чем занималась. После этого все пошло насмарку, мне перезвонили и сказали, что не могут взять меня, поскольку не уверены, что я задержусь у них надолго.

Ошибка Анастасии в том, что она рассказала о своих метаниях в конце собеседования. Из-за этого у кадровика могло возникнуть ощущение, что во время разговора от него утаивали главное. Да и времени, чтобы убедить собеседника в том, что именно эта работа очень важна и интересна для соискательницы, уже не осталось.

Если вы не можете выбрать работу, которая придется вам по душе, либо вообще не упоминайте об этом на собеседовании, либо внятно расскажите, что конкретно вас разочаровало в каждой из предыдущих компаний. Говорите не о людях, не о руководителях, а о делах. Сделайте акцент на том, чем вас не устраивала содержательная часть работы - то, чем вы занимались. Затем объясните, что на собеседование пришли потому, что нашли наконец организацию, которая вам по сердцу. Только говорите, опираясь на факты: здесь вам будет приятно работать по таким-то причинам. Соответственно, к собеседованию нужно очень хорошо подготовиться. 100-процентной гарантии успеха это не даст, но ваши шансы получить место увеличатся на порядок.

При подготовке материала "Труд" консультировали:

Юлия Садовская, руководитель группы подбора персонала кадрового центра "Юнити", Наталья Точилкина, бизнес-тренер.




ПОДПИШИТЕСЬ НА РАССЫЛКУ
новостей бизнеса и экономики,
выходящую совместно с бизнес
предложениями России и стран
ближнего и дальнего зарубежья.

Никита Петухов, "Перелетные кадры", 22.08.08
Источник: Газета «Труд»

Copyright © Банк бизнес предложений. Все права защищены

Опубликовано: 2008-08-24 (1632 Прочтено)

[ Вернуться назад ]
Новые бизнес предложения

Новые бизнес предложения
Помощь в получении кредита просм: 8353 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Оренбург
Сумма:
700000
Оказываем помощь в оформлении и получении микрозаймов и кредитов для физических лиц, у котор...

Продам угольное месторождение просм: 423 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Новокузнецк
Сумма:
250000000
Разведанные запасы угля составляют 39 млн. тонн угля марок Т и А.Категории разведанности - B...

Ищу партнера в IT просм: 427 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Красноярск
Сумма:
5000000
ООО с инфрастуктурой ВОЛС. Техобслуживание ремонт ПК, оргтехники. Специалисты в наличии. Cво...

Оборудование. Найдем клиентов за % просм: 6430 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Волгоград
Сумма:
1
Мы занимаемся продвижением продукции наших партнёров по России и СНГ.
Мы берём проц...

Оптовые поставки венков просм: 360 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Владимир
Сумма:
0
Мы производители венков различной сложности. Качество очень хорошее, долговечны. Предлагаем ...

Кредиты действующему бизнесу просм: 7552 
Кредиты действующему бизнесуСтрана:
Россия
Город:
Москва
Сумма:
0
Профессионалы банковского рынка Москвы оказывают услуги получения кредитования действующему ...

Реконструкция производства картофеля просм: 7606 
Реконструкция производства картофеляСтрана:
Россия
Город:
Магадан
Сумма:
7000000
Местоположение бизнеса – РФ, Магаданская область.
Основные направления проектируемой ...

Кредит для инвестиционных сельхозпроектов просм: 200 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:

Город:

Сумма:
0
Кредит от одного до семи миллиардов рублей для инвестирования в сельхозпредприятия. Процентн...

Деньги на инвестиционные проекты просм: 267 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:

Город:

Сумма:
0
Деньги на инвестиционные проекты, модернизацию производства: от 5 млн.евро. до 1 млрд.евро. ...

Продается Автомойка (ППА на 5 лет) просм: 121 
Продается Автомойка (ППА на 5 лет)Страна:
Россия
Город:
Санкт-Петербург
Сумма:
1000000
Место нахождения: Санкт-Петербург, м.Лесная

Автомойка на 2 поста. Работает 24...

Все предложения RSS
Добавить новое
Подписка на новые
.

Copyright © 2005-2012 Банк бизнес-предложений bizbank.ru
При использовании материалов сайта, ссылка на www.bizbank.ru обязательна.
Любое частичное или полное, а также коммерческое использование материалов Банка бизнес-предложений
без согласования с владельцем сайта bizbank.ru запрещено.