Логин or Регистр

Rambler\'s Top100 Кредиты Инв.проекты Венчур Представители Посредники Изобретения Партнеры Ссылки Форум Глоссарий Новости .

 ИДЕИ БИЗНЕСА  БИЗНЕС-КРЕДИТЫ  ГОТОВЫЙ БИЗНЕС  РЕКЛАМА  РАЗМЕСТИТЬ СТАТЬЮ

Банк бизнес-предложений


 

Лучшие бизнес предложения

   Кредиты малому и
  среднему бизнесу.
  Помощь в поиске
  залога (недвижимость)


Лучшие бизнес предложения
Наш опрос
Вам нравится вести бизнес в России?

Да, я всем доволен
Да, но нужны реформы
Нет, но нет выбора
Нет, я свернул бизнес
Не знаю
Я - наемный работник



Результаты
Другие опросы

Ответов: 25098
Комментариев: 7
Счетчики, рейтинги
Rambler's Top100

Яндекс цитирования

Самые популярные запросы
бизнес-план   готовый бизнес   интернет-трейдинг   как заработать   ипотека   инвестиции в недвижимость   прямые инвестиции   венчур   фондовый рынок   свой бизнес  недвижимость  
Последние бизнес-планы
  Бизнес план «Развитие мясного и племенного коневодства» - 850.00 руб - покупок: 71 
  Бизнес план «Организация предприятия по разведению кр. рогатого скота мясомолочного направления» - 850.00 руб - покупок: 40 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству строительных материалов» - 600.00 руб - покупок: 29
  Бизнес-план инвестиционного проекта «Строительство коттеджного поселка» - 1500.00 руб - покупок: 41 
  Бизнес-план «Организация современного хозяйства по выращиванию овощей в открытом грунте» - 750.00 руб - покупок: 41 
  Бизнес-план «Организация производства фанеры» - 750.00 руб - покупок: 32 
  Бизнес-план «Разведение крупного рогатого скота» - 750.00 руб - покупок: 157 
  Бизнес-план «Создание деревоперерабатывающего комбината» - 700.00 руб - покупок: 163 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству клееного мебельного щита» - 600.00 руб - покупок: 145 
  Бизнес-план «Создание предприятия по производству пиломатериалов» - 750.00 руб - покупок: 35 
Все по дате поступления
Генералы российской карьеры

Яна Юрова, 08.10.07

Страница: 2/2

НЕПОНЯТНЫЙ ТОРТИК

"У НАС МНОГО соискателей-иностранцев, которые в России никогда не были, ни слова не знают по-русски, но у них есть здесь русская подруга по Интернету, поэтому они хотят жить и работать в этой стране. У таких людей нет шансов трудоустроиться в России. Никто сегодня не хочет давать работу иностранцам без русского языка и без опыта работы здесь", - рассказывает Тремейн Элсон.

На самом деле работать в России далеко не просто. Самая главная проблема - это особенности культуры, особенности управления. По словам Сергея Карася, отвечающего за глобальные стратегии в компании Luxoft, иностранным менеджерам, как носителям несколько иной культуры, порой довольно сложно адаптироваться к российской действительности, в российских компаниях им кажется сложной бюрократическая система, в которой они видят только препоны.

Очень часто иностранцы в русских фирмах чувствуют свою беспомощность: они знают, что делать, у них есть огромный опыт, но его не к чему приложить. Для российских компаний типично, что один харизматичный человек - президент или гендиректор - все решает сам, а при нем работает очень слабый средний менеджмент, который на самом деле ничего не делает. Все указания сверху выполняют талантливые низы. Иностранец рекомендует что-то изменить, но убедить в чем-то такого харизматичного человека очень тяжело.

Многие иностранные менеджеры знают об этой особенности русских бизнесменов и бегут от них как от огня. Тремейн Элсон вспоминает историю, когда к ним обратилась достаточно большая российская фирма, работающая в области ритейла, с просьбой найти на должность финансового директора иностранца. Руководитель этой компании как раз такой харизматичный человек: очень умный, достаточно молодой, со своими четкими идеями насчет дальнейшего развития бизнеса.

"Мы нашли англичанина, опытного финансиста из компании-конкурента в Европе. Очень долго договаривались с ним о том, чтобы тот прилетел в Россию, посмотрел страну, фирму, познакомился с владельцем, - рассказывает Тремейн Элсон. - Они пообщались несколько минут, поговорили практически ни о чем, а потом владелец компании вдруг приглашает его на работу. Иностранец очень испугался и потом возмущенно рассказывал: "Как же так? Мы поговорили о каких-то глупостях полчаса, и он тут же сделал мне предложение! Разве это профессионал? Я не буду работать с таким человеком". Теперь он рассказывает у себя в Англии, что Россия - это страшная страна, абсолютно дикий Восток.

БАРЬЕРЫ ПО-РУССКИ

БОЛЬШАЯ проблема - язык. Мало иностранцев свободно говорят по-русски. В результате они живут здесь обособленно, мало общаются. А ведь у русских так не принято.

Когда у кого-то день рождения, его всем рабочим коллективом поздравляют, как минимум покупают тортик и устраивают чаепитие. На Западе, где абсолютно разграничено рабочее и частное время, такого не бывает. Здесь же люди дружат после работы. Конечно, в результате много интриг, сплетен. Но если иностранец в России не принимает такой стиль жизни, он оказывается в изоляции, что, как правило, и происходит.

Впрочем, есть проблемы и посерьезнее. Как показало исследование, которое провела работающая в России американская рекрутинговая компания Staffwell, в российских компаниях очень распространена проблема "фаворитизма", то есть когда начальник продвигает по службе только "своих" или тех сотрудников, которые готовы всегда и во всем угождать. Конечно, лизоблюдство есть и на Западе, но не в таких масштабах. И столкнувшись с этим явлением здесь, экспаты, не владея тонкостями русского языка, даже если сильно хотят, не могут найти точных льстивых слов и проигрывают в карьерной борьбе.

"Как-то в румынском отделении одной российской компании искали главу отдела. Мы занялись поисками сотрудника. Нашли квалифицированного человека. А вице-президент прилетел и сказал: "Нет, я уже решил, кто эту работу будет делать". Оказалось, что это его знакомый, который что-то хорошее сделал для него лет пятнадцать назад. Это был абсолютно неквалифицированный человек, но именно его взяли на работу", - рассказал Тремейн Элсон.

УЙТИ, ЧТОБЫ ВЕРНУТЬСЯ

ЗАТО НА ФОНЕ сокращения иностранного персонала в России растет количество репатов. "Русские, которые когда-то уехали за рубеж, поняли, что там не так хорошо, как казалось, и потянулись назад. В Англии, например, все платят 40% налога, квартиры там дорогие: снять комнату стоит почти $2000 в месяц (800 фунтов), общественный транспорт обходится в $50 в неделю. Даже если зарплата там втрое больше, чем в России, у них к концу месяца остается гораздо меньше денег, чем было бы здесь", - объясняет эту тенденцию Тремейн Элсон.

В 2006 году американская консалтинговая компания The Boston Consulting Group (BCG) предложила возглавить московский офис Владиславу Бутенко, уехавшему из России в 1991 году во Францию учиться, да так и оставшемуся там работать. Сегодня Владислав - партнер BCG, управляющий директор, руководитель московского представительства. "С 2004 года я начал работать в России, приезжая сюда на отдельные проекты, а в 2005 году начались дискуссии в руководстве компании, в результате которых мне предложили возглавить российское представительство, - рассказывает Владислав Бутенко. - Дело в том, что репаты обладают правильным миксом навыков. 

Обычно, чтобы открыть новое представительство в новой стране, нужен опытный партнер, который наладит дело и обучит местных консультантов. Поэтому важен импорт опыта, и в страну приходят экспаты. Но в долгосрочной перспективе цель компании - иметь локальных партнеров в стране. Между этими точками должно появиться нечто среднее. И здесь ключевую роль играют репаты. Они локальный рынок хорошо знают, имеют связи, сохранившиеся с бывших времен, их хорошо понимают местные клиенты, потому что они говорят на одном языке и имеют общий менталитет. С другой стороны, они, знают компанию и бизнес изнутри и хорошо зарекомендовали себя внутри компании. Сейчас для России важно грамотно сочетать понимание местной специфики и применение западного опыта".

По словам Владислава Бутенко, для него это предложение оказалось очень заманчивым, потому что в России "гораздо большие возможности для карьерного роста, да и работать здесь интереснее". "За рубежом партнеру в системе BCG нужно координировать свои действия с пятью-десятью другими партнерами, в то время как в России приходится работать максимум с двумя партнерами, - рассказывает Владислав Бутенко. - К тому же гендиректора и владельцы российских компаний действительно нуждаются в советах и, как правило, следуют им. В других странах консультанты могут не оказывать такого существенного влияния на развитие бизнеса и экономики в целом. Кроме того, в России существует огромный простор для деятельности и выбора, чем именно заниматься: здесь нужно примерно тысячу стратегических консультантов премиального уровня, а лет через пять, наверное, нужно будет уже тысяч пять, а пока на рынке примерно 250 специалистов".

Тремейн Элсон подсчитал, что сегодня репатов на менеджерских должностях в России стало в два раза больше, чем еще три года назад. "Мы с удовольствием рассматриваем кандидатуры и приглашаем репатов, потому что они как "2 в 1": и передовой западный опыт, и знание российской действительности", - призналась Маргарита Денисенко.

Правда, эта смесь порой бывает "гремучей". По словам Андрея Наумова, с одной стороны, с репатами работать легче, так как нет проблем с коммуникацией и их не воспринимают как иностранцев, с другой - труднее, ведь им есть с чем сравнивать, и если это сравнение идет не в пользу российской компании, репат реагирует более остро, чем "чистый" иностранец.

Тем не менее процесс возвращения на родину не только российских, но и советских граждан явно пошел. Феликс Кугель, который уехал вместе с эмигрировавшими родителями в США еще при СССР, а теперь возглавил представительство корпорации Manpower, рассказывает: "Западный бизнес имеет выстроенную, сложившуюся структуру, построить что-то новое там очень тяжело. В то время как Россия открывает огромные горизонты для создания новых структур, нового бизнеса, что, несомненно, манит талантливых менеджеров возвращаться на родину и творить здесь".

Предыдущая страница Предыдущая страница (1/2)



ПОДПИШИТЕСЬ НА РАССЫЛКУ
новостей бизнеса и экономики,
выходящую совместно с бизнес
предложениями России и стран
ближнего и дальнего зарубежья.

Источник: Журнал «BusinessWeek Россия»

Copyright © Банк бизнес предложений. Все права защищены

Опубликовано: 2007-10-11 (4794 Прочтено)

[ Вернуться назад ]
Новые бизнес предложения

Новые бизнес предложения
Помощь в получении кредита просм: 12768 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Оренбург
Сумма:
700000
Оказываем помощь в оформлении и получении микрозаймов и кредитов для физических лиц, у котор...

Продам угольное месторождение просм: 423 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Новокузнецк
Сумма:
250000000
Разведанные запасы угля составляют 39 млн. тонн угля марок Т и А.Категории разведанности - B...

Ищу партнера в IT просм: 427 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Красноярск
Сумма:
5000000
ООО с инфрастуктурой ВОЛС. Техобслуживание ремонт ПК, оргтехники. Специалисты в наличии. Cво...

Оборудование. Найдем клиентов за % просм: 9980 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Волгоград
Сумма:
1
Мы занимаемся продвижением продукции наших партнёров по России и СНГ.
Мы берём проц...

Оптовые поставки венков просм: 360 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:
Россия
Город:
Владимир
Сумма:
0
Мы производители венков различной сложности. Качество очень хорошее, долговечны. Предлагаем ...

Кредиты действующему бизнесу просм: 11927 
Кредиты действующему бизнесуСтрана:
Россия
Город:
Москва
Сумма:
0
Профессионалы банковского рынка Москвы оказывают услуги получения кредитования действующему ...

Реконструкция производства картофеля просм: 11733 
Реконструкция производства картофеляСтрана:
Россия
Город:
Магадан
Сумма:
7000000
Местоположение бизнеса – РФ, Магаданская область.
Основные направления проектируемой ...

Кредит для инвестиционных сельхозпроектов просм: 200 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:

Город:

Сумма:
0
Кредит от одного до семи миллиардов рублей для инвестирования в сельхозпредприятия. Процентн...

Деньги на инвестиционные проекты просм: 267 
Предлагаем финансирование малого бизнеса. Форма онлайн заявкиСтрана:

Город:

Сумма:
0
Деньги на инвестиционные проекты, модернизацию производства: от 5 млн.евро. до 1 млрд.евро. ...

Продается Автомойка (ППА на 5 лет) просм: 121 
Продается Автомойка (ППА на 5 лет)Страна:
Россия
Город:
Санкт-Петербург
Сумма:
1000000
Место нахождения: Санкт-Петербург, м.Лесная

Автомойка на 2 поста. Работает 24...

Все предложения RSS
Добавить новое
Подписка на новые
.

Copyright © 2005-2012 Банк бизнес-предложений bizbank.ru
При использовании материалов сайта, ссылка на www.bizbank.ru обязательна.
Любое частичное или полное, а также коммерческое использование материалов Банка бизнес-предложений
без согласования с владельцем сайта bizbank.ru запрещено.